Retail

Звонок

билет в мир персонала

+7 (495) 789 22 70
info@vahtovik.com

8000+

сотрудников в штате

постоянных клиентов

250+

1000+

успешных проектов

На рынке

8 лет

Закрываемых профессий

40+

только граждане РФ и или Таможенного союза

Оставить заявку

VAHTOVIK

+7 (495) 789 22 70

Бизнес в сфере ритейл (англ. Retail) — это последний этап обращения товаров на рынке, когда они попадают в руки конечного потребителя. К ритейлу относятся магазины и большие супермаркеты, специализированные точки продаж, такие как аптеки, строительные рынки. Прибыль компании в сфере розничной торговли зависит от объемов продаж товар и услуг. В связи с этим, ритейл-компании нуждаются в привлечении обученного персонала, иначе они не смогут выдержать рыночной конкуренции, в особенности во время резких скачков спроса на сезонные товары.
Бизнес в сфере ритейл (англ. Retail) — это последний этап обращения товаров на рынке, когда они попадают в руки конечного потребителя. К ритейлу относятся магазины и большие супермаркеты, специализированные точки продаж, такие как аптеки, строительные рынки. Прибыль компании в сфере розничной торговли зависит от объемов продаж товар и услуг. В связи с этим, ритейл-компании нуждаются в привлечении обученного персонала, иначе они не смогут выдержать рыночной конкуренции, в особенности во время резких скачков спроса на сезонные товары.

Аутсорсинг в ритейле

Оставить заявку

По договору об аутсорсинге ритейл-компании могут привлечь весь необходимый персонал для поддержания бесперебойного процесса продаж. К числу самых востребованных в ритейле сотрудников относятся менеджеры, кассиры, уборщики помещений, торговые представители, а также складской персонал и служба безопасности.
В рамках договора наша компания может предоставить любое число работников, мы оперативно заменим их в случае болезни или невыхода на работу. Они официально трудоустроены в аутсорсинговом агентстве и не будут зачисляться в штат. Сотрудников можно привлечь как для работы посменно — днем, ночью или в выходные дни, — так и задействовать для работы на разовых мероприятий.

Еще один плюс такого подхода в том, что бизнес снимает с себя социальные обязательства:

Кроме того, самостоятельный поиск, обучение и отбор кадров является чрезмерным и немотивированным бременем для малого бизнеса и для крупных сетей розничной торговли. Это требует чрезмерных затрат, перегружает бухгалтерию и отдел кадров. Для более эффективной организации вашего бизнеса мы предлагаем вам воспользоваться аутсорсингом персонала от компании Vahtovik.

Какой персонал можно привлечь с нашей помощью?

Ведение бумажной волокиты с документацией (этим занимаемся мы)

Заключая договор о сотрудничестве с Vahtovik, ваша компания снимает издержки на содержание сотрудников штате, поскольку платит только за услуги аутсорсинга. Мы также берем на себя ведение трудовых споров. Наша компания успешно работает с такими гигантами ритейла, как Лента, Магнит. За плечами у нас более 1000 выполненных проектов. Если у Вас есть дополнительные вопросы, предлагаем вам связаться с нашими менеджерами по телефону +7(495)7892270.

Отчисления в пенсионные фонды и уплату налогов

Выплату больничных, отпускных и т.д.